MauKerja、「Best Job Portal」賞を受賞した求人情報提供サイト

2018年6月8日にインドネシアで正式にリリースされた後、MauKerjaポータルはインドネシアの求人に関するさまざまな情報を提供する準備が整いました。 私たちの耳にはまだ馴染みがなく、耳慣れていないように聞こえますが、この求人プロバイダーポータルは、マレーシアの空のサービスプロバイダーサイトまたは求人の1つとして既に知られています。

毎日何千もの最新の求人情報がMaukerjaのWebサイトに掲載されています。 正式なセクターからの求人情報だけでなく、工場オペレーター、技術者、レストランの乗組員、ドライバー、管理者など、非公式または非執行のセクターからの求人情報も​​提供します。

Asia Job Vacancies Portal 2018募集表彰

MauKerjaは、さまざまな学歴と経験を持つすべての人々が適切な仕事を見つける同じ機会を持つことができるように、すべての分野と仕事のレベルでできるだけ多くの最新かつ信頼できる求人情報をできるだけ多く提示できるようにすることを約束しています。

このコミットメントは単なる想像ではなく、2018年4月12日に開催される2018 Asia Recruitment AwardsでMauKerjaが「Best Job Portal」として受賞したことで証明されました。

彼らのチームによると、ユーザーフレンドリーなウェブサイト、魅力的なページデザイン、包括的なブランド戦略、高いページビューは、MauKerjaがこれらの名誉ある賞のいずれかのカテゴリーの1つを獲得できると信じられている要因です。

MauKerjaの興味深い機能

次に、 MauKerja.idポータルの外観について説明します。 大まかに言って、この求人ポータルには最小限のコンセプトがあります。 迷惑な広告がなければ、アクセス時にサイトが快適になります。

常に更新されるジョブの更新に加えて、このポータルの機能も非常にシンプルでわかりやすいです。 それに加えて、このサイトはモバイルフレンドリーでもあるため、ユーザーはスマートフォンデバイスを介してMauKerja.idに簡単にアクセスできます。

最初のページで、ポータル訪問者には求職者の登録機能が表示されます。 求職者は、フルネーム、メールアドレス、パスワードを入力するだけで、Maukerjaポータルでサービスを登録して使用できます。

その後、最新の求人情報が表示されます。 適切な求人を見つけるために、会社の職位、勤務地、最低給与などの利用可能なフィルター機能を利用できます。

それだけでなく、仕事の種類、最近の教育、会社の連絡先など、求められている基準に基づいて、より具体的なフィルターを実行することもできます。 求職者がそれぞれの条件に合った求人を本当に見つけられることが望まれます。

企業が求職者を見つけやすくするために、MauKerjaはプロフィールページの入力を求めます。 必要な情報には、基本情報、職歴、学歴、習得した言語、スキル、アクティビティ、参照、履歴書などがあります。

より適切な空席を取得しやすくすることができます。 あなたのプロフィールを完成させることにより、会社があなたを一目見る機会はずっと大きくなります。

企業向け求人ソリューション

MauKerjaポータルの開発会社であるBrightan Systemは、MauKerjaポータルだけでなく、同社に電子採用ソリューションも提供しているようです。 このサービスはA Job Thingと呼ばれ、企業内の各ポジションに最適な候補者を見つけるための企業向けの統合システムソリューションです。

マレーシアでは、A Job ThingがWatson、Starbucks、Parkson、McDonalds、Giantsなど、多くの大手ブランドの電子募集ソリューションとして機能しています。

Job Thingは、MauKerjaを介して応募するすべての求職者から最適な候補者を選択します。これにより、推奨される候補者が最高の候補者であり、会社が望む基準に最適です。

なんで? 選択プロセスで、A Job Thingシステムがどの候補者プロファイルが最も適切であるかを確認し、必要に応じて適切な候補者に対してオンラインテストを実行できることが判明したためです。

このシステムを実装すると、会社のHRDチームの採用時間を確実に削減できます。 会社が従業員を募集するプロセスで統合ソリューションとしてA Job Thingサービスを使用している場合、通常長い時間を要する募集プロセスは無効になります。

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